Nezamestnanosť mladých absolventov

Skočiť z jednej dočasnej práce na druhú je takmer vo všeobecnosti situácia našich mladých ľudí v produktívnom veku. Pracovná situácia v našej krajine vytvára, dokonca aj vyškolená, Tri výlety pre mladých ľudí: nezamestnanosť, neistota alebo exil. Španielsko je krajina EÚ s väčšinou mladých ľudí, ktorí neštudujú ani pracujú. Toto číslo sa od roku 2008 zvyšuje v dôsledku vypuknutia krízy.

To naznačuje správa Panoráma vzdelávania 2014, ktorý každoročne vypracúva Organizácia pre hospodársku spoluprácu a rozvoj (OECD) a to bolo uvedené v Madride. Ak sa Španielsko porovná s ostatnými 34 krajinami, ktoré tvoria EÚ, dosiahne smutný výsledok toho, že je druhou krajinou s najvyšším percentom mladých ľudí, ktorí nemajú štúdium ani prácu.


Okrem toho, že je oveľa vyššia ako priemer OECD, Španielsko je jednou z krajín, ktoré zhromažďujú nezamestnaných mladých ľudí, zatiaľ čo ostatné krajiny prezentujú zlepšenie svojej situácie. V roku 2010 bolo 23,8% mladých ľudí Ninis, O rok neskôr sa tento počet zvýšil na 24,4 percenta. A dnes je to 25,79 percent. Tieto percentá sú prepočítané na takmer 1,7 milióna mladých Španielov, ktorí sú nezamestnaní nebudú študovať na pokraji 30 rokov, z celkového počtu 7,6 miliónov, podľa údajov Eurostatu.

Dočasné pracovné miesta pre mladých ľudí

Viac ako 60 percent zmlúv pre pracovníkov vo veku od 15 do 25 rokov je dočasné. A viac ako polovica tých, ktorí sú nezamestnaní na čiastočný úväzok, by chceli pracovať viac hodín, dodáva OECD. Problém však spočíva v tom, že čím viac odpracovaných hodín, tým vyššia bude mzda a tým bližšie bude dodržiavanie minimálnej interprofesionálnej mzdy, ale to by malo negatívny vplyv na spoločnosti.


Na druhej strane, pri analýze percentuálneho podielu musíme mať na pamäti, že niektorí mladí ľudia, ktorí sa podieľajú na nezamestnanosti mládeže, môžu neoficiálne nezamestnanú kanceláriu, s verbálnymi zmluvami, a preto, mimo oficiálnosti.

Od vysokoškolského vzdelávania po nezamestnanosť

Absolvovanie vysokej školy alebo vyššia odborná príprava prestala byť dnes zárukou nájsť prácu. Rozdiel ninisu rastie od roku 2008 na všetkých úrovniach vzdelávania v Španielsku, čím sa zvyšuje počet vysokoškolských študentov bez zamestnania alebo kontinuita v učebniach.Miera nezamestnanosti španielskych vysokých škôl a odborná príprava (FP) predstavuje 14 percent, zatiaľ čo priemer európskych krajín zhromaždených OECD je 5%.

Chceme však zdôrazniť, že po skončení odbornej prípravy sa štúdia naďalej prináša výhody aj v iných oblastiach: absolventi vysokých škôl dosahujú vyššie mzdy, dosahujú väčšiu pravdepodobnosť úspechu a spokojnosť v sociálnych aspektoch, ako je dôvera alebo uznanie.


Noelia de Santiago Monteserín

Video: Emil Machyna - Spôsoby riešenia fenoménu nezamestnanosti mladých na Slovensku


Zaujímavé Články

Test osobnosti: ste ambiciózna osoba?

Test osobnosti: ste ambiciózna osoba?

Ambiciou je intenzívna túžba dosiahnuť niečo, čo presúva ľudí, ktorí to cítia, aby zaviedli potrebné prostriedky na dosiahnutie konca, ktorý je anhilánsky. Ak chcete vedieť, či to naozaj ste...

Rozdiely: čo vás odlišuje od 7 miliónov ľudí?

Rozdiely: čo vás odlišuje od 7 miliónov ľudí?

Čo nás robí jedinečnými medzi 7 miliónmi ľudí, ktorí obývajú našu planétu? Naše fyzické vlastnosti, náš intelektuálny kvocient, naša emocionálna inteligencia a naša osobnosť tvoria jedinečný koktail,...

Ako spravovať súboje so súrodencami

Ako spravovať súboje so súrodencami

Bojy medzi bratmi vo veku 6 až 12 rokov, škodlivé a otravné vo vzhľade, naozaj tvoria pomoc, aby boli vytvorené v ich pocit spoločenskej povahy, poznajte neistotu a rozvíjajte svoju osobnosť a...

Emocionálne vzdelanie ich zvyšuje sebavedomie

Emocionálne vzdelanie ich zvyšuje sebavedomie

Emocionálna inteligencia sa stala základným kameňom súčasnej vzdelávacej inovácie, pretože sa ukázalo, že emočne inteligentní ľudia majú viac sociálnych zručností a sú úspešnejší v živote.Dnes vieme,...