Mladí Španieli, realistickejší a optimistickejší o svojej budúcej práci
zamestnanosť je to jedna z tém, ktorá väčšinou spája mladých ľudí. Súčasný kontext spoločnosti znamená, že mnohí nemôžu získať prístup k požadovanej práci alebo že nemôžu nájsť spôsob, ako sa zaregistrovať na trhu práce. Zdá sa však, že tieto generácie nestratia nádej a veria, že situácia sa v blízkej budúcnosti zlepší.
Podľa údajov z Barometer 2017 Centre Queen Sofia v oblasti dospievania a mládeže, sa zvýšil optimizmus medzi mladými ľuďmi. Polovica z nich sa domnieva, že ich situácia sa zlepší za menej ako jeden rok, v okamihu, v ktorom skončí nájdením pozície práce, Samozrejme, mnohí z týchto ľudí sú stále finančne závislí od svojich rodín čakajúcich na štart na trhu práce a začať zarábať peniaze.
Optimizmus napriek vašej situácii
Čísla v tejto štúdii nám pripomínajú, že podľa údajov z prieskumu aktívnej populácie, EPA, 41,6% mladých ľudí do 25 rokov je stále nezamestnaných. Zdá sa však, že táto situácia neznemožňuje optimizmus. Centrum pre dospelosť a mládež Barometer 2017 Reina Sofía naznačuje, že 50% členov týchto generácií verí, že ich situácia sa zlepší do jedného roka, kedy skončí nájdením pozície práce.
Tento optimizmus je samozrejme doplnený veľkou dávkou realismu, ako to naznačujú údaje v tejto štúdii. 68% verí, že je pravdepodobné, že nájde prácu, ale čokoľvek, nielen to, pre ktoré bol založený. Na druhej strane 68,2% je presvedčených, že je pravdepodobné, že bude musieť pokračovať v príprave a štúdiu s cieľom zapísať sa na trh práce. Naproti tomu 13,7% uviedlo, že túto možnosť neuplatňujú z ekonomických dôvodov.
Na jeho víziu ekonomickej budúcnosti, to sa tiež zaujímalo
práce. 61% verí, že v tomto ohľade budú musieť pokračovať v závislosti od ich rodiny. Na druhej strane existujú aj mladí ľudia, ktorí sú reálnymi obeťami, aby sa dostali do konca mesiaca, takmer polovica z nich, 46,7%, si myslia, že budú musieť znížiť svoje výdavky na záľuby a voľný čas, ťažkosti. V tomto zmysle si 15,3% myslí, že dokonca budú musieť odstrániť základnú potravinu.
Presuňte sa do práce
Barometer 2017 Reina Sofía Centrum pre dospelosť a mládež tiež ukazuje, ako mladí ľudia vedia, že územnej mobility Je to veľmi reálna možnosť nájsť prácu v budúcnosti. 39% sa domnieva, že majú vysokú možnosť musieť ísť do zahraničia integrovať sa na trh práce, prinajmenšom v blízkej budúcnosti. Hoci iba 22% využilo tento vzorec po odchode do veku 16 rokov. V tomto percentu sa 38% dostalo do Spojeného kráľovstva a 12% sa rozhodlo pre pohovory v Írsku.
Mobilita na vnútroštátnom území je tiež možnosťou pre mladých Španielov. V tomto zmysle, madrid je autonómna komunita, ktorá priťahuje viac mladých ľudí z pracovných dôvodov, pričom 28,3% ľudí, ktorí k nej prichádzajú, hľadá lepšiu budúcnosť. Na druhom mieste sa objaví Andalúzia, 11% a Katalánsko 8%.
Mládežnícka ekonomika
Pokiaľ ide o pôvod peňazí spravovaných mladými ľuďmi, hlavnými zdrojmi príjmu sú práca samotná alebo rodinné príspevky, aspoň v jednej tretine ľudí, ktorí tvoria tieto generácie. Ďalších 15% udržuje svoje hospodárstvo s sporadickými pracovnými miestami a 9% štipendiami alebo študijnými granty.
Pravidelná práca je bežnejšia u mladých ľudí, ktorí majú vysokoškolské štúdium a ktorí žijú samostatne alebo ako pár od 20 rokov, Nedostatok vlastných príjmov sa javí častejšie medzi osobami mladšieho veku, medzi ženami a tými, ktorí žijú so svojou rodinou pôvodu.
A čo trávia mladí ľudia peniaze? Najväčšou mesačnou položkou pre tieto generácie je jedlo, aspoň 48%. Na druhej pozícii sa objavuje údržba vozidla, 28% a jedlo z domu (28%). Výstupy, voľný čas, kultúra, osobná hygiena a oblečenie sú hlavným zdrojom výdavkov pre 23% mladých ľudí. Získanie nových technológií a cestovanie je najdôležitejšou vecou pre 11% účastníkov.
Damián Montero